Provincia di Torino

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NEWS:
In data 15 novembre 2011 l'applicativo GeCo delle Comunicazioni Obbligatorie è stato aggiornato al Decreto Direttoriale n° 240/2011 del Ministero del Lavoro.
L'aggiornamento riguarda l'intero territorio nazionale.
Per informazioni consultare il portare Sistema Piemonte e Cliclavoro - Ministero del Lavoro

 GEstione On-line delle Comunicazioni Obbligatorie”   costituisce il punto di accesso unico per l’invio on-line delle comunicazioni di instaurazione, proroga, trasformazione, cessazione di un rapporto di lavoro, secondo i modelli unificati definiti dal Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali, da parte di tutti i soggetti obbligati e abilitati. Tutte i riferimenti ufficiali sono presenti all'interno del sito web   Sistema Piemonte - Comunicazioni Obbligatorie. In particolare si invita a consultare le sezioni FAQ e Guida alle Applicazioni  

• Gestione dei dati anagrafici del datore di lavoro (o legale rappresentante)
  Il DD 240/2011 prevede che vengano integrati i dati anagrafici relativi al legale rappresentante del datore di lavoro qualora il legale rappresentante sia extracomunitario o neo-comunitario oppure debba essere compilato il Modello Q del lavoratore (Modello di contratto di soggiorno ex art. 5 D. Lgs. 286/98 e successive modifiche).
• - Nuova gestione del contratto di Apprendistato
  Il sistema si adegua ai nuovi tracciati previsti per le comunicazioni obbligatorie e alle nuove regole in materia di contratto di apprendistato, considerandolo un  rapporto di lavoro:
  • a tempo indeterminato se la data di instaurazione è uguale o successiva al 25/10/2011 (data di entrata in vigore del Decreto Legislativo n° 167/2011 - Testo unico dell'apprendistato http://www.lavoro.gov.it/Lavoro/Notizie/20111011_Testo_Unico_Apprendistato.htm);
  • a tempo determinato se la data inizio rapporto è antecedente al 25/10/2011.
  
  Per i  rapporti di lavoro d'apprendistato:
  • a tempo determinato, il sistema richiederà di inserire la data di fine rapporto di lavoro
  • a tempo indeterminato, il sistema richiederà di inserire, in fase di instaurazione di un nuovo rapporto di lavoro, la data di fine del contratto formativo anzichè la data di fine rapporto di lavoro
• dal 1 luglio 2011, nelle comunicazioni obbligatorie la firma digitale dovrà essere apposta esclusivamente tramite software esterno al sistema GECO, conforme alla normativa vigente.
  Per effettuare la firma digitale in modalità "off-line", si può far riferimento alla documentazione presente on line ( http://www.sistemapiemonte.it/lavoro/GeCo/index.shtml ) che descrive, singolarmente, i passi da seguire per apporre la firma.
  Si precisa che la firma digitale "automatica" rimarrà valida unicamente per le comunicazioni inerenti la capacità formativa.
  Per ulteriori informazioni, contattare il numero di call center 800.333.444 della Regione Piemonte
• Dal 30 aprile 2011 nuovi standard per le Comunicazioni Obbligatorie previsti dal Decreto del 16 marzo 2011 (n° protocollo 1546). Per tutte le informazioni consultare il sito www.cliclavoro.gov.it
• Pubbliche Amministrazioni: La legge 183/2010 prevede che dal 24 Novembre 2010 le pubbliche amministrazioni sono tenute a effettuare le comunicazioni obbligatorie al servizio per l’impiego, entro il ventesimo giorno del mese successivo alla data di assunzione, di proroga, di trasformazione e di cessazione dei rapporti.
  Le pubbliche amministrazioni sono escluse dall’obbligo di comunicazione entro 5 giorni delle trasformazioni dei tirocini e delle variazioni del rapporto di lavoro. 
• Turismo: Per le comunicazioni del settore del turismo, il Collegato lavoro (legge 183/2010) introduce delle procedure semplificate laddove si legge che: "Nel settore turistico il datore di lavoro che non sia in possesso di uno o più dati anagrafici inerenti al lavoratore può  integrare la comunicazione entro il terzo giorno successivo a quello dell’instaurazione del rapporto di lavoro, purché dalla comunicazione preventiva risultino in maniera inequivocabile la tipologia contrattuale e l’identificazione del prestatore di lavoro".
• Comunicazione unica d'impresa: E' stata pubblicata la Lettera Circolare del 20 aprile 2010, contenente chiarimenti in merito alla comunicazione unica di inizio attività d'impresa, entrata in vigore il 1° aprile 2010. Le imprese che hanno necessità di impiegare personale fin dal primo giorno di avvio dell'attività, possono comunicare entro cinque giorni dall'inizio dell'attività lavorativa. Resta tuttavia fermo l'obbligo di consegna, all'atto dell'assunzione, della copia di contratto individuale di lavoro.
• Comunicazioni Obbligatorie nel periodo di chiusura degli Studi Professionali (Circolare Min. Lavoro n. 20/2008):
  Il datore di lavoro deve procedere all’invio della comunicazione preventiva, a mezzo fax e mediante il modello "UniURG", documentando agli organi di vigilanza l’affidamento degli adempimenti a un soggetto abilitato e autorizzato e la chiusura dello stesso, fermo restando l’obbligo di invio della comunicazione ordinaria nel primo giorno utile successivo dopo la riapertura degli studi professionali o degli uffici delle associazioni di categoria…" 
  Al fine di poter, eventualmente, giustificare ai competenti organi la tardività nell'adempimento della comunicazione, il datore di lavoro dovrà esibire i documenti comprovanti la chiusura dello studio di consulanza (con indicato il periodo preciso di assenza) e ricevuta di invio del modello UniLAV. 
• La Legge Finanziaria 2007 ha previsto l'obbligo di comunicazione al Centro per l'Impiego entro il giorno antecedente a quello di instaurazione del rapporto di lavoro. L'obbligo riguarda tutti i rapporti di lavoro subordinato,  di lavoro autonomo nello spettacolo e di lavoro autonomo in forma coordinata e continuativa, anche nella modalità a progetto, di socio lavoratore di cooperativa, di associato in partecipazione con apporto lavorativo, di agenzia e rappresentanza di commercio e anche nel caso di tirocini di formazione e di orientamento e ad ogni altro tipo di esperienza lavorativa ad essi assimilata. Sono coinvolti tutti i datori di lavoro privati.
• EMAIL DI NOTIFICA: In seguito ad alcune segnalazioni precisiamo che nel caso in cui, dopo aver firmato la comunicazione, non si riceva la e-mail di notifica con il numero di protocollo è possibile verificare la validità della stessa controllando l'elenco delle comunicazioni. Se la comunicazione è presente nell'elenco allora è stata inviata correttamente, nonostante non sia stata ricevuta la e-mail di notifica.
• PROBLEMI TECNICI: Se l'utente non riesce a collegarsi a Comunicazione On Line (GECO) può inviare una comunicazione sintetica d'urgenza al servizio fax centrale del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale 848 800 131 attraverso il modulo Unificato Urg presente nel sito web del Ministero. Resta fermo l’obbligo di invio della comunicazione ordinaria al servizio competente nel primo giorno utile successivo. Se l'utente riesce a collegarsi a GECO (vede l'home page del servizio) deve usare la funzionalità di comunicazione d'urgenza presente in GECO (se l'utente non trova la qualifica del lavoratore, il CCNL o altri dati codificati) NON DEVE utilizzare il fax.
• ABILITAZIONI: Per abilitarsi al servizio rivolgersi ai Centri per l'Impiego. Si ricorda che i legali rappresentanti di azienda e tutte le persone iscritte a diverso titolo nel registro imprese NON devono richiedere l'abilitazione in quanto abilitati in automatico.
• COLLOCAMENTO DISABILI: Le comunicazioni telematiche sono valide anche per i lavoratori appartenenti alle liste del collocamento disabili ex L.68/99. Si ricorda che, per l'assunzione, è necessario prima richiedere il nulla-osta cartaceo al Centro per l'Impiego.
• COMUNICAZIONI LAVORO DOMESTICO: Si comunica che i datori di lavoro domestico sono tenuti a presentare all'INPS le comunicazioni di assunzione, cessazione, trasformazione e proroga del rapporto di lavoro. Per maggiori informazioni consulta la pagina dedicata. 
• INTERRUZIONI: Per le interruzioni precedenti visualizza l'elenco ufficiale dello Storico Interruzioni dell'applicativo informatico Comunicazioni On Line/GECO
• ASSISTENZA DEI CENTRI PER L'IMPIEGO: Per chi non ha una connessione a Internet i Centri per l'Impiego mettono a disposizione pc collegati in rete. Per avere informazioni telefonare al numero  0125 229975 dal lunedì al venerdì - orario: 8.30-17.30  
• Nuove codifiche Istat 2011
  La nuova codifica è su 6 livelli (contro i 5 precedenti). Per i dettagli si rimanda al link: http://cp2011.istat.it/
• Modifica dei tracciati massivi
  I tracciati XML per l'invio massivo delle comunicazioni subiranno alcuni sostanziali cambiamenti che sono visualizzabili negli allegati tecnici del DD.
  --- I file XML di versioni precedenti non potranno essere inviati successivamnete all'aggiornamento del sistema.---
  link ai nuovi schemi .xsd "Allegati al Decreto"

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Le informazioni presenti nel sito hanno carattere unicamente informativo, pertanto si declina ogni responsabilità per qualsiasi problema causato dal servizio.

Ultimo aggiornamento: 17/11/2011