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Dal 1° gennaio 2007 la Legge Finanziaria 2007 ha previsto l'obbligo di comunicazione al Centro per l'Impiego entro il giorno antecedente a quello di instaurazione del rapporto di lavoro. La novità riguarda tutti i rapporti di lavoro subordinato e di lavoro autonomo in forma coordinata e continuativa, anche nella modalità a progetto, di socio lavoratore di cooperativa, di associato in partecipazione con apporto lavorativo, di agenzia e rappresentanza di commercio e anche nel caso di tirocini di formazione e di orientamento e ad ogni altro tipo di esperienza lavorativa ad essi assimilata. L'obbligo riguarda tutti i datori di lavoro privati e pubblici. Per approfondire consulta la sezione Regole per le assunzioni e successivi adempimenti.
Dal 1997, con il D.Lgs. 469/97, è in atto un processo di riforma in materia di accesso al mercato del lavoro e al sistema della formazione professionale e dell'istruzione. I vecchi uffici di collocamento sono stati sostiuiti dai Centri per l'Impiego a cui sono affidate nuove competenze: servizi per l'incontro domanda/offerta, proposte di inserimento lavorativo e formativo, colloqui di orientamento e programmi di riqualificazione professionale.
I Centri perdono la loro funzione solamente amministrativa e si pongono come nuovi punti di incontro per lavoratori ed aziende con lo scopo di contrastare il problema della disoccupazione e rispondere alle necessità di reperimento personale delle imprese.
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Ultimo aggiornamento: 05/10/2011